Casmar presenta la sua nuova struttura interna e visione strategica

L'azienda inizia una nuova fase con l'intenzione di diventare un'organizzazione più trasversale, il cui punto di partenza è stato il suo restyling e che ora si estende a una strategia interna più globale.

Dopo aver iniziato l'anno 2020 con un restyling aziendale, il cui obiettivo era quello di allineare il marchio Casmaro con la visione strategica del futuro, l'azienda ha apportato una serie di modifiche interne, risultato del cambiamento generazionale esistente, con una nuova organizzazione.

Mentre rimane un'azienda a conduzione familiare, guidato da un comitato familiare composto da Alfonso, Gonzalo e Montse Castro Roca, che assume la carica di Amministratore Delegato del Gruppo Casmar. Un'organizzazione strutturata con l'intento di diventare "un'organizzazione più trasversale, più coerente con la strategia del futuro e, Soprattutto, più globale".

Specificamente, la nuova organizzazione si basa su quattro dipartimenti chiave per lo sviluppo e il consolidamento degli obiettivi: Prodotto, Commerciale, Operazioni e finanze, che dirigerà Teo Funez, Juanjo Hernandez, Gonzalo Castro Roca e Jordi Martín, Rispettivamente.